Noticias sobre el mundo laboral en España
Este blog de actualidad sobre el mundo laboral te proporcionará información actualizada acerca de todas las áreas relacionadas con el mundo laboral, como el empleo, la empleabilidad, las regulaciones laborales, las tendencias de gestión de recursos humanos y las mejores prácticas.
Como es sabido, un trabajador incurre en una falta cuando incumple de forma culpable en sus obligaciones en el trabajo. Para poder determinar el grado de la falta incurrida por parte del trabajador, las sanciones se catalogan en tres niveles (Leves, Graves y muy Graves). Tipos de sanciones en el
Te acaban de dar la incapacidad laboral y te preguntas ¿cuál es el tiempo máximo que un trabajador puede estar de baja? En Fontelles Advocats hemos preparado este vídeo para que no te quede ninguna duda. Ya hablamos anteriormente en un post y un vídeo de si las bajas eran
Martes 1 de septiembre y una gran mayoría de trabajadores vuelven a su rutina habitual. Atrás quedan unos deliciosos días en familia en la playa o la montaña, un viaje a algún lugar recóndito del planeta, haber descansado en casa delante del televisor o las tres cosas. Para muchos la vuelta
El FOGASA, el Fondo de Garantía Salarial, se trata de un organismo autónomo, administrativo que depende del ministerio de Empleo y Seguridad Social, con patrimonio personal.
Si tu pregunta del día ha sido: me acaban de comunicar que me trasladan en la empresa ¿y ahora… qué hago? o si no ha sido así pero sabes que quizá te puede llegar ese momento, te recomiendo que sigas leyendo este post, ya que en el artículo de hoy explicaremos
¿Qué es el riesgo durante el embarazo? El riesgo durante el embarazo es la situación en la que se encuentra la trabajadora durante el período de suspensión del contrato por riesgo durante la gestación, cuando debiendo cambiar de puesto de trabajo, por influir éste negativamente en la salud o en
Los casos de homofobia en el ámbito laboral han crecido un 12% en Cataluña en 2015, según datos del Observatori contra la Homofòbia. En el trabajo es donde se producen más casos de discriminación por cuestiones relacionadas con la orientación sexual y ya representan el 17% del total de las
Baja voluntaria, todo lo que tienes que saber. En un momento tan delicado como es el de abandonar el trabajo, siempre, como trabajadores, nos preguntamos cuál es la mejor opción: si dejar una posición estable y que nos es conocida o por otra parte, iniciar un nuevo proyecto. Muchas son las
A veces nos podemos preguntar si las pruebas que aporta un detective en la empresa son legales. La respuesta es que se trata de un medio de prueba totalmente lícito donde la empresa puede aportar un informe conforme esta persona ha observado ciertos hechos que llevan a la empresa a despedir
El permiso retribuido es el permiso que dan las empresas a los trabajadores y donde los trabajadores no tienen que recuperar ese tiempo, ni se le puede quitar este periodo de vacaciones, ni se le puede restar de la nómina. Tipos de permiso retribuido Matrimonio el trabajador tiene derecho a
A raíz del tema que comentamos la semana pasada (escuchas en el trabajo), hoy nos hacemos la siguiente reflexión: ¿Me pueden grabar en el trabajo? ¿Es legal? Para empezar diremos que instalar una cámara de videovigilancia en un puesto de trabajo es legal pero puede colisionar con el derecho a
Escuchas en el trabajo, ¿son válidas las grabaciones de audio como prueba en juicio? Para empezar comenzaremos diciendo que muchas veces las grabaciones de audio son una pieza fundamental dentro de un juicio de materia laboral Escuchas en el trabajo, ¿Para qué nos pueden servir estas grabaciones? Las grabaciones son
