DespidoArchivo
¿Qué es la firma digital? El Certificado Digital es la certificación electrónica que permite a la persona física poder identificarse, y así firmar digitalmente con sus datos, para realizar cualquier trámite frente a la administración, empresas y/o instituciones, como por …
Tras un despido, es habitual que el trabajador tenga dudas sobre su derecho al desempleo, informalmente llamada “paro”. En este artículo, aclaramos tus dudas al respecto. Me han despedido, ¿puedo acceder al paro? Sí. El trabajador despedido tiene derecho …
Un juzgado de Barcelona ha elevado la indemnización de un trabajador despedido que le corresponderían 4.219,22 euros hasta 60.000 euros, al considerar el juez que no había causa para el despido y que, por otro lado, la indemnización legalmente pertinente …
No se puede despedir durante el coronavirus Medidas excepcionales para paliar los efectos de la crisis del Covid – 19 (II) Este viernes, el Gobierno ha publicado el real decreto mediante el cual se prorroga el estado de alarma por …
Me han despedido con un pacto de recontratación por el coronavirus La crisis del virus Covid-19 está suponiendo un choque importante a la economía. Aunque todavía ha no ha habido tiempo para que la economía productiva se resienta en su …
Tras conocer las causas que conforman el despido objetivo, explicamos el procedimiento del despido objetivo, así como su posible impugnación. 1. La carta de notificación en el despido Este despido debe ser notificado con un preaviso de 15 días y …
Despido disciplinario En nuestro ordenamiento jurídico, no existe el despido sin causa. La Organización Internacional del Trabajo, así como la Unión Europea lo han venido defendiendo en sus Convenios y Cartas internacionales. Todo esto implica que para que una empresa …
Despido improcedente. La improcedencia es una posible calificación que realiza el juez tras el estudio de los despidos que han sido impugnados. Se estima la improcedencia cuando no quede acreditado el incumplimiento alegado por el empresario -o éste no revista …
Indemnización por despido Existen diferentes tipos de indemnización según el tipo de despido. En esta entrada de blog se observará qué indemnización corresponde a cada tipo de despido y cómo se debe calcular. De qué depende la indemnización por despido …
Despidos, su calificación. Cuando una empresa toma la decisión de despedir a alguien, es posible que esta decisión no sea legalmente correcta, por lo que, cabe la posibilidad que dentro de los 20 días hábiles (esto es, descontando los sábados, domingos …
